工伤保险赔付本人工资怎么算

2025-03-01

关于工伤保险赔付中的本人工资计算，依据为职工前12个月的平均月缴费工资。若此金额高于统筹地区的平均工资的300%，则按照300%进行计算；若低于60%，则按照60%进行计算，以确保赔偿的公平合理性。
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工伤保险中的个人工资计算基于前12个月平均月缴费收入，并参照统筹区域职工平均工资进行调整。以合理的方式计算，确保每位受伤员工都能得到公正准确的赔偿金额。
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关于工伤赔付中的工资计算问题，主要考虑前12个月平均月缴费工资作为基准。若此数值高于统筹地区的平均工资的三倍，则按三倍计算；低于特定百分比（通常为60%），则按此百分比计算。实际计算时还需结合具体情况，确保赔偿合理公正。

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